Tableau de bord de suivi d’un plan d’actions

Ce tableau de bord de suivi (avec quelques exemples d’indicateurs de suivi) permettra de garantir la mise en œuvre effective des actions. Il identifiera :

1. Les problématiques et difficultés identifiées.
2. Le type d’actions entreprises.
3. La description de l’action (quoi ?).
4. Le responsable (qui ?).
5. Les acteurs associés (avec qui ?).
6. Les délais de réalisation (quand ?).
7. Les indicateurs de suivi.
8. Le suivi de l’action.