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L'essentiel par l'éditeur
Le comité social d'établissement (CSE) joue un rôle crucial dans l'amélioration des conditions de travail au sein des administrations françaises. Il veille à la santé et à la sécurité des salariés, analyse les risques professionnels et propose des mesures de prévention. Composé de représentants des agents, du directeur de l'établissement et d'un membre de la commission médicale, le CSE est consulté sur les réorganisations et les projets stratégiques, garantissant une gestion transparente et équitable.
Selon l’article L. 251-1 du Code général de la fonction publique , « [l]es comités sociaux sont chargés de l’examen des questions collectives de travail ainsi que des conditions de travail dans les administrations, les collectivités territoriales et les établissements publics au sein desquels ils sont institués ».
Ainsi, le CSE est une instance représentative du personnel dont la mission principale consiste à défendre l’emploi et les conditions de travail des salariés, veiller à la préservation de leur santé et de leur sécurité et s’assurer du respect du droit du travail.
Il analyse également les risques professionnels auxquels peuvent être exposés les salariés et contribue à l’élaboration des mesures de prévention.
Le CSE participe ainsi à la prévention des risques professio...
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Gérer le personnel hospitalier
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