L'essentiel par l'éditeur
L'organisation des secours en milieu professionnel est cruciale pour garantir une intervention rapide en cas d'accident ou de malaise. Les employeurs doivent prévoir une organisation interne et l'alerte des services externes, conformément à l'article R. 4224-16 du Code du travail. La formation SST est recommandée pour les secouristes, et le matériel de secours doit être adapté aux risques spécifiques. Un document détaillant les procédures de secours est essentiel pour une intervention efficace.
L’employeur a l’obligation réglementaire de prévoir l’organisation des secours en interne et l’alerte des services externes (Samu, pompiers, etc.) à mettre en œuvre dans la collectivité, dans l’hypothèse où un agent serait victime d’un accident ou d’un malaise (cf. article R. 4224-16 du Code du travail ).
Tous les établissements n’ont pas l’obligation d’avoir des secouristes (ils le sont dans chaque service où s’effectuent des travaux dangereux, cf. article 13 du décret n° 85-603 du 10 juin 1985 ). Toutefois, dans ce cas, il peut être opportun de disposer malgré tout de secouristes, ou alors de prévoir quelle personne sera chargée d’alerter les secours en cas d’accident ou de malaise d’un agent (personne habilitée à passer le message d'alerte).
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Intégral Ressources humaines
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