Déontologie des agents de la fonction publique

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Mise à jour le 17 janv. 2025 | Référence : 14109

L'essentiel par l'éditeur

La déontologie des agents publics est essentielle pour garantir l'intégrité et l'efficacité du service public. Les obligations incluent la dignité, la probité, l'intégrité, l'impartialité, la loyauté, la neutralité, la laïcité, la discrétion professionnelle, le secret professionnel, la réserve, et la prévention des conflits d'intérêts. Ces règles assurent le bon fonctionnement des administrations, répondent aux attentes des usagers et préservent l'image du service public.

  • Quelles sont les obligations déontologiques des agents de la fonction publique ?
  • Comment prévenir les conflits d'intérêts dans la fonction publique ?
  • Quel est le rôle du référent déontologue pour les agents publics ?
1.

Identifier les obligations des agents publics, valeurs fondamentales de l’action publique

La déontologie recouvre l’ensemble des règles relatives à ce qu’il faut faire et ne pas faire, à ce qui oblige chacun, en particulier dans le cadre des pratiques professionnelles.

Inscrites dans le Code général de la fonction publique ou issues de la jurisprudence, les obligations des agents publics constituent un socle de valeurs fondamentales à respecter dans le cadre de la mission de service public. Les rappeler et les porter à la connaissance de l’ensemble des agents de votre collectivité afin de les sensibiliser et de les accompagner au quotidien dans leur action est indispensable pour répondre aux enjeux posés par la déontologie : assurer le bon fonctionnement des administrations au service des usagers, répondre aux attentes des usagers et satisfaire l’intérêt...

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