Connaître la fonction de cuisinier pour bien choisir son personnel et négocier les prestations

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Référence : 5504

L'essentiel par l'éditeur

Le métier de cuisinier, notamment en collectivité, requiert des compétences variées allant de la gestion à la maîtrise culinaire. Les formations, du CAP au BTS, sont essentielles pour accéder à ce poste. Le chef de cuisine doit posséder des compétences managériales, relationnelles et techniques, tout en respectant les normes HACCP pour garantir la sécurité alimentaire. La fiche de poste précise les missions, la hiérarchie et les relations professionnelles, tout en soulignant l'importance de la prévention des risques professionnels.

  • Quelles sont les formations nécessaires pour devenir chef de cuisine en collectivité ?
  • Quelles compétences sont attendues d'un chef de cuisine en termes de gestion et de relations ?
  • Comment le chef de cuisine doit-il appliquer les normes HACCP pour assurer la sécurité alimentaire ?
1.

Formations et attendus au poste de cuisinier

Il existe de nombreuses formations initiales pour accéder au métier de cuisinier (en collectivité ou non). Le diplôme de base est le CAP/BEP ; toutefois, une formation supérieure de type BTS prépare mieux au métier de chef de cuisine, notamment en raison des compétences nécessaires en gestion :

  • CAP/BEP : CAP cuisine, BEP hôtellerie-restauration ;
  • bac : bac professionnel restauration ou bac technologique hôtellerie ;
  • bac + 2 : BTS hôtellerie-restauration option Arts culinaires, arts de la table et du service ;
  • certificat de formation professionnelle (Afpa, Greta, CCI…).
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