Culture et communication

Culture et communication Action culturelle Concevoir un projet culturel à l’hôpital grâce au responsable culturel

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Concevoir un projet culturel à l’hôpital grâce au responsable culturel

Nos fiches mettent en partage l’expérience terrain et vous indiquent la marche à suivre concrète, étape par étape, pour vous accompagner dans la mise en œuvre de vos décisions.

Contexte

Vous êtes à la tête d’un établissement de soins et vous souhaitez mettre en place des actions culturelles au sein de votre structure ? Global et transversal, le projet culturel dépend directement de la direction. Son objectif est d’améliorer l’accueil du patient et de sa famille. Établi en concertation avec les services, il fait appel aux ressources artistiques de la région et doit être coordonné par un professionnel de la culture. Ce nouveau métier voit rapidement le jour : c’est le responsable culturel hospitalier.

La nécessité de faire de l’hôpital un lieu plus humain, ouvert sur le territoire, est aujourd’hui reconnue comme une priorité, qui se traduit par des initiatives visant à améliorer l’accueil et l’accompagnement des personnes hospitalisées comme de leurs familles. Cette démarche entend assurer aux personnels hospitaliers un cadre professionnel plus agréable. La culture joue un rôle essentiel dans ce projet.

Quelles missions le responsable culturel hospitalier assure-t-il ? Quel est son profil ? En quoi consiste le programme « Culture à l’hôpital » ?

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Comprendre la spécificité de la structure hospitalière pour fixer le cadre d’intervention de vos actions culturelles

Installer l’art de manière pérenne dans une structure hospitalière, c’est instaurer une alliance thérapeutique entre des soignants et des artistes dans une volonté commune de bonification de l’accueil. Il ne s’agit pas d’entrer dans des questions d’art-thérapie mais bien de proposer des temps et des formes d’expression partagés, dans le cadre d’un partenariat entre :

  • un établissement de la santé : l’entrée...
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