Fichepratique

Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques

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Mise à jour le 27 déc. 2023 | Référence : 5998

L'essentiel par l'éditeur

Les assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques, appartenant à la filière culturelle de catégorie B, jouent un rôle clé dans la gestion et la valorisation des collections culturelles. Le cadre d'emplois offre des opportunités de carrière variées grâce à des concours externes, internes et de promotion interne. Les récentes revalorisations salariales et l'application du Rifseep améliorent les conditions de rémunération. Les agents participent activement aux projets culturels et éducatifs, renforçant ainsi l'accès à la culture.

  • Quels sont les critères de recrutement pour les assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques ?
  • Comment les récentes modifications impactent-elles la rémunération des assistants de conservation ?
  • Quelles sont les opportunités de carrière pour les assistants de conservation dans la fonction publique territoriale ?

Les caractéristiques du cadre d’emplois des assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques sont les suivantes :

Filière culturelle
Catégorie B
NiveauGrade
BacAssistant de conservation
Bac + 2Assistant de conservation principal de 2e classe
Assistant de conservation principal de 1re classe

Un arrêté du 14 mai 2018 a permis la mise en œuvre du Rifseep à compter du 27 mai 2018.

Au 1er septembre 2022, la carrière et la rémunération ont été modifiées par les décrets n° 2022-1200 et n° 2022-1201 du 31 août 2022, afin de les mettre en cohérence avec le relèvement de l’indice minimum de traitement dans la fonction publique.

Au 1er mai 2023, l’indice minimum de traitement a été revalorisé et porté à l’indice 361 conformément aux dispositions du décret n° 2023-312 du 26 avril 2023 portant relèvement du minimum de traitement dans la fonction publique.

Au 1er juillet 2023, les indices majorés afférents aux indices bruts 367 à 418 ont été revalorisés. La valeur du point d’indice a augmenté de 1,5 % suite au décret n° 2023-519 du 28 juin 2023 .

Au 7 octobre 2023, le décret n° 2023-927 a prolongé sans limitation dans le temps les dispositions transitoires d’avancement de grade prévues à l’ article 10 du décret n° 2022-1200 du 31 août 2022 .

Au 1er janvier 2024, 5 points d’indice majoré supplémentaires ont été attribués suite au décret n° 2023-519 du 28 juin 2023 .

Missions

Les membres du cadre d’emplois des assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques sont affectés, en fonction de leur formation, dans un service ou établissement correspondant à l’une des spécialités suivantes :

  • musée ;
  • bibliothèque ;
  • archives ;
  • documentation.

Dans chacune de leurs spécialités, ils contribuent au développement d’actions culturelles et éducatives. Ils participent, sous l’autorité d’un supérieur hiérarchique, aux responsabilités dans le traitement, la mise en valeur, la conservation des collections et la recherche documentaire. Ils peuvent être chargés du contrôle et de la bonne exécution des travaux confiés aux fonctionnaires appartenant aux cadres d’emplois de la catégorie C ainsi que de l’encadrement de leurs équipes. L...

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